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上个世纪50年代初，新中国成立后不久为了便利军政机关办公，各党政机关、军事机关就在北京各自圈出一块地来，苟简来说，即是在此造成了我方的统率区，此时的四合院不再只是是住宿的地点，还包括的办公区，学校，病院等，也即是说它得志你吃喝拉撒的一切需求，有点像一个微型的社会。以不同单元约略住宅中心，造成了一个个新式的大院，是中国特地情况下的家具，而由此也繁衍了一种新的文化，大院文化，深受大院文化的影响的天然是这些干部的子女，也即是大院子弟。

国营大厂

大院子弟带有彰着的时期标签，而阿谁时期其实还有一个大厂子弟，他们的生活天然比不上大院子弟，但亦然特地时期下的家具，亦然老一辈东谈主无法隐匿的缅念念。在策画经济下的国营大厂是福利好的热点单元，在1978年改良敞开前，乃至到20世纪末，国有企业一直是政府支握和栽种的对象。政府税收的很大部分齐插足到国有企业中，大批的国有企业因此成就和出现。在阿谁时期国营大厂是属于铁饭碗的单元。

针对不同地区的发展情况，大厂的职能有所不同，比如东北地区主如果重工业工场，这种一般所以一个大厂为中枢围绕着周围几许支握的小厂，比如钢铁厂从属的小厂就有焦煤厂、铁厂等。南京地区的则有中央电工器材厂这类较为精密的仪器坐蓐，从坐蓐灯泡到坐蓐日光灯管。湖南有制药厂，哈尔滨有军工场，吴江食物厂、还有面粉厂、化肥厂等。

但这些国营大厂有几个共同点，第一是占大地积大，一般处在市区旯旮地带；第二社会基础规范和福利规范完善，大厂样式不错分辨三个区域：坐蓐区有车间、科室；生活区有住宿区、后勤办事科室、食堂、澡堂、电影院、病院、子弟学校、市集以及各式文娱步地，不错说是管理了员工从生到死的各方面的需求。第三，东谈主数繁密，少则上千多则上万东谈主，各员工家庭工作基本和会在整个，大厂造成了一个特地的阻塞的王国。

大厂子弟

在这里降生约略长大的孩子即是大厂子弟，对大厂子弟而言，他们从这里的员工病院降生，进入厂托儿所、厂幼儿园、厂子弟学校、厂技工学校、毕业后分派进厂责任，和共事成婚生子，临了在厂员工病院的病房故去，这是一套圆善且理所天然的东谈主生历程。最苟简的例子即是，大厂子弟从小学到大学的同学可能齐不会变，齐是那些熟谙的状貌，厂在何处家就在何处。

大厂子弟的生活远比其时期的农村孩子要过得幸福，起码他们衣食无忧，恰是由于国度的战略和福利好，每一个大厂员工和家属对大厂的招供感齐很高，有句话叫工东谈主们认为工场像誓山盟海的恋东谈主，对他们许下了养老送终的得意。责任在这里的东谈主齐抱着献完芳华献终生，献完终生献子孙的信念，在这片厂的地盘上发光发烧。

但是时期在卓绝，在改良敞开后，国度饱读动个体规画和私营企业的发展，这就使得国营大厂受到了冲击，在90年代末期，国有企业、集体企业民营化改制波浪兴起，更使得国营大厂生涯空间被挤压，也蹙迫面对着升级换代，21世纪时这种办厂格式才冷静证实。

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